Teamroosteren geeft werknemers de kans om mee te denken en mee te beslissen over hun werkroosters en taken. Dit helpt de medewerker gemotiveerd te blijven en tevreden te zijn over hun werk. Teamroosteren heeft niet alleen voordelen voor de medewerkers, maar ook voor patiënten en de zorgorganisatie als geheel. Het draagt bij aan de kwaliteit van de dienstverlening en heeft een positieve invloed op de bedrijfsresultaten.
Tijdens het 8e ZiekenhuisPlanners webinar deelde gastspreekster Wendy Spierings haar ervaringen met teamroosteren en gingen we dieper in op de betekenis van teamroosteren voor planners.
Wendy vervult de functie als tactisch hoofd planbureau op het Amalia Kinderziekenhuis van het Radboudumc.